陕投康养所属君颐养老党支部 以“创优争先”驱动养老服务提质增效

近日，陕投康养所属君颐养老党支部开展“亮身份、践初心、强担当、促发展”创先争优活动，通过设立党员公示栏、划分责任区、佩戴党员徽章等举措，推动党员身份意识、责任意识、服务意识全面落地，以党建“红色引擎”推动养老服务提质增效。

亮身份践初心，筑牢养老服务根基

走进白鹿溪谷国际颐养中心，“党员公示栏”格外醒目——17名党员的照片、姓名、服务特长、联系方式一目了然。这不仅是党员信息的公开，更是君颐养老党支部全体党员面向151名工作人员、近400位入住老人及家属、社会各界的庄严承诺。

活动首周即完成全体党员信息公示，彻底打破党员身份“隐性化”壁垒，让“有问题找党员”成为长者及家属的共识。为进一步压实养老服务责任，党支部同步划分5个党员责任区，每名党员每周平均服务超20小时。活动开展以来，党员日均在岗服务时长提升15%，累计收集意见建议53条，整改落实51条，整改率达96.2%。

强担当作表率，凝聚奋进力量

活动开展以来，党员干部主动冲在业务提升、流程优化第一线：带头钻研护理技能，实现党员队伍护理操作规范合格率100%；带头优化养老服务流程，累计简化办事环节8项，减少家属跑腿次数30%；扎实走访入住长者及家属936人次，解决生活照料、健康护理等“急难愁盼”问题28项，让党员身影成为颐养中心里最醒目的“服务标识”。为进一步强化担当作风，党支部先后组织召开作风建设专题会3场，覆盖党员职工80人次；组织开展技能培训12场，参训职工240人次。在党员的示范带动下，“党员带头、全员跟进”的生动局面正加速形成：一线职工主动提交服务优化建议8条，其中5条建议已被采纳实施，干事创业氛围日益浓厚。

促融合谋发展，护航幸福晚年

在服务模式创新层面，党支部引导全体党员立足岗位实干探索，推出“党员助餐”“红色代办”等特色服务项目，由党员骨干为高龄、无家属陪护长者提供助餐、取药、代购生活物资等“跑腿”服务，累计完成代办事项50余件，切实打通服务长者的“最后一米”。同时，依托主题党日活动，党支部创新开展“党员微课堂”，由党员医生、娱乐治疗师轮流为长者讲授健康养生、智能手机使用、防诈骗等实用知识，目前已开课20期，参与长者超600人次，有效提升了长者的获得感与幸福感。

    让党旗在养老一线高高飘扬，让“红色动能”温暖每一位长者的晚年时光。下一步，君颐养老党支部将持续深化创先争优活动，以更务实的作风、更优质的服务为长者幸福晚年保驾护航。